«Cuando es integrado cuidadosamente a la estrategia global, el bienestar es un poderoso y positivo impulsor del compromiso de los empleados, la productividad y el desempeño» (Owen Sullivan).
Auditoría de Gestión y Promoción de Entornos Laborales Saludables (ELS) |
Los esfuerzos de los últimos años para promover los ENTORNOS DE TRABAJO SALUDABLES, han favorecido que las empresas implanten mecanismos de gestión para la mejora del ambiente laboral. |
AUDITORÍAS DE DIAGNÓSTICO DE SITUACIÓN |
Diagnóstico del estado del Entorno Laboral Saludable y eficacia de los mecanismos de gestión implantados:
BLOQUE I: La Auditoría se vertebra en los cuatro escenarios del Modelo de la Organización Mundial de la Salud, en los que se puede actuar para proteger, promover y apoyar el completo bienestar físico, mental y social de los trabajadores: AMBIENTE FÍSICO, AMBIENTE PSICOSOCIAL, RECURSOS PERSONALES DE SALUD y PARTICIPACIÓN DE LA EMPRESA EN LA COMUNIDAD.
BLOQUE II: Diagnóstico respecto a los criterios propuestos por el INSST (criterios Red Europea de Promoción de la Salud en el Trabajo, ENWHP).
BLOQUE III: Diagnóstico en relación al nivel de desarrollo de un Sistema de Gestión para la Promoción de la Salud, basado en el modelo de mejora continua. |
AUDITORÍAS DE SEGUIMIENTO Y CERTIFICACIÓN |
Auditorías de Seguimiento de la eficacia del Sistema de Gestión de Empresa Saludable.Auditorías de Certificación del Sistema de Gestión de Empresa Saludable. |
En ACERTIA Sistemas de Gestión desarrollamos nuestros SERVICIOS DE AUDITORÍA ADAPTADOS a las necesidades de su empresa u organización:
Servicios Adaptados Auditoría Solicite presupuesto